连续8天的春节长假已经结束，集团公司各地干部员工已经重返工作岗位，广大干部员工要及时调整状态，做到“收假即收心”，由“假期节奏”切换到“工作模式”，以良好的精神状态开展工作。

未来的美好，要靠勤劳的双手接续创造。今年，将是集团公司快速发展的一年，年初，集团公司确立了全年完成产值30亿，合伙人发展170人的新目标。任务艰巨，时间紧迫，形势要求我们要收心工作，专心干事。

收心提神首先要“自律”收心。做好本职工作是对每位干部员工的基本要求，要自我调节、自我约束，收起那些节日期间的懒散习惯，尽早打算、理清思路、统筹安排，做到身到心也到，全面适应正常的工作生活节奏。

收心提神关键要“责任”收心。我们应时刻明确自己的岗位、职责和身份，一收假上班，就要认真对待工作，切实履行起自己的岗位职责，按照工作目标，用心想事谋事，专心尽力工作，展现责任担当的良好形象。

收心提神关键还得 “监督”。纪检监察部门、各分公司、部门要加强日常监督检查，对仍沉醉“节味”、工作不在状态的人员要及时考核、教育提醒，确保每一位干部员工真正收心上班、切实专心做事。 

事靠人为，事在人为。开工就要以冲刺的姿态，奋力拼搏，拥抱新媒体，汇聚成推动集团公司发展的强大动力，完成全年既定目标。